MIJN
BESTE

IDEE

Idee van Marga Schepers
Stichting ZNWV
Verbinding
Mijn idee is denk ik heel eenvoudig en verschaft veel werkplezier en meer verbinding met de beslissingen die binnen de zorggroep worden genomen. Nu is het zo dat 90% van de beslissingen genomen worden door het CT/MT en wij krijgen achteraf te horen wat dit is en hebben hier vaak geen inspraak in. Achteraf blijkt dan ook dat die beslissingen, die zonder ons genomen worden, in de praktijk toch vaak niet goed te lopen. Of anders ingericht hadden moeten worden. Verbinding: Laat de medewerkers, samen met het CT/ MT meedenken en mee beslissen met wat er gaat veranderen. Bijvoorbeeld door middel van een aantal medewerkers vanuit verschillende disciplines, zoals de zorg, huishouding, en de ondersteunende diensten mee te nemen in een maandelijks overleg. Hen mee te laten denken in beslissingen die genomen moeten worden en samen te kijken en overleggen wat dit voor gevolgen heeft of wat er gedaan moet worden. Er is zoveel kennis en expertise binnen de zorggroep, maak hier gebruik van. Ons logo van de 4 handen, in de praktijk zou deze meerdere handen van toepassing moeten zijn. Niet alleen de hand vanuit het CT/MT, maar samen met alle handen van alle medewerkers! Want helaas is het gebleken dat hierdoor, het niet meenemen van de ideeën van de medewerkers, medewerkers zich niet gehoord voelen, zich niet serieus genomen voelen en en elders een andere baan vinden. Want door samen te werken krijg je verbinding, medewerkers voelen zich gewaardeerd en serieus genomen. Belangrijk aspect wat nu helaas niet aanwezig is. Wat ik al eerder schreef is het een simpel idee wat niet veel hoeft te kosten maar zeer effectief is om de medewerkers bij de zorggroep te behouden.